2022天津滨城人才服务证申领条件是什么?
导语 天津滨城人才服务证申领条件为与坐落并经营在新区内的创新主体签订3年及以上劳动(聘用)合同,具体内容见正文。
滨城人才服务证:
申领条件:
与坐落并经营在新区内的创新主体签订3年及以上劳动(聘用)合同,且每年在新区工作时间不少于6个月,柔性引进和使用的人才须与创新主体签订2年及以上服务协议,且每年在新区工作时间不少于3个月。
注意:不限户籍,不限社保,不限何时参加工作。
1、领军人才:
具有开阔视野和较高创新创业成就,对创新路线和企业发展方向发挥决定作用和重要支撑作用的关键人才;其他经创新主体推荐的关键人才。
2、重点人才:
具备丰富工作经验,取得一定科技创新、技术技能创新、科技成果转化、企业管理创新等实绩的骨干人才;其他经创新主体推荐的骨干人才。
3、青年人才:
具有一定工作经验和成长潜力,从事技术创新、技能攻关的青年人才和技能人才,一般应在40周岁以下,可由创新主体根据实际自主确定。
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